Sie möchten schnell hoch hinaus? Dann sind Sie bei uns genau richtig, denn je nach Qualifikation und persönlicher Eignung können Sie bereits nach kurzer Einarbeitungszeit eigene Projekt- oder Teilprojektverantwortung übernehmen. Grundsätzlich existieren bei uns fünf Karrierestufen:

Im Bereich Beratung erfolgt der Einstieg direkt nach dem Studium in der Regel als Junior Consultant bzw. Junior Analyst. Nach 1-2 Jahren ist eine Entwicklung zum Consultant/Analyst vorgesehen, nach 3-4 Jahren können Sie den Senior-Status erreichen.

Kommen Sie nach Ihrer Promotion oder als Professional mit Industrieerfahrung zu uns, steigen Sie als Consultant bzw. Analyst oder Senior Consultant/Analyst ein.

In unserem Bereich IT-Solutions gibt es Einstiegsmöglichkeiten als Junior Systems Engineer oder Junior IT-Professional. Je nach Berufserfahrung können Sie auch als (Senior) Systems Engineer bzw. (Senior) IT-Professional bei uns anfangen.

Nach Profilierung in anspruchsvollen Projekten und in Abhängigkeit von der persönlichen Eignung ist sowohl im Bereich Beratung, als auch im Bereich IT-Solutions nach 6-7 Jahren eine Weiterentwicklung zum Director mit eigener Profit-Center-Verantwortung möglich. Als weitere Option besteht nachfolgend die Beteiligung am Unternehmen als Partner.